Москва +7 (495) 664-23-93 доб. 811
FAQ
Часто задаваемые вопросы
Здесь вы найдете ответы на вопросы о компании "Автомакон" (FAQ)
> FAQ
У вас официальное оформление?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
От чего зависит рост заработной платы?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
Каков график работы?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
Каковы перспективы развития сотрудника в рамках вашей компании?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
Какой компенсационный пакет вы предлагаете работникам?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
Когда и как узнать результаты собеседования?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
Проводятся ли в компании корпоративы?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
Основные принципы работы компании?
Компания «Автомакон» полностью соблюдает нормы трудового законодательства при оформлении отношений со своими сотрудниками: в первый день мы знакомим нового коллегу с нашими локальными правилами и особенностями работы, оформляем трудовой договор, в течение пяти рабочих дней вносится запись в трудовую книжку. Заработная плата (как и оформление) официальная, белая.

Соблюдение норм Трудового Кодекса РФ - одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами.

По желанию сотрудника возможно оформление через ИП.
Наши контакты
+7 (495) 664-23-93
hr@automacon.ru
142784, Москва, д. Румянцево, бизнес-парк Румянцево строение 2, подъезд 17, офис 350 Г
Загрузить файл
Отправить
Нажимая кнопку "Отправить", я подтверждаю, что ознакомлен (а) с Политикой конфиденциальности и даю согласие на обработку персональных данных.
Москва +7 (495) 664-23-93 доб. 811